Антарес Групп
Отмена графика сменности и материальной ответственности
23 мая 2016
В предыдущих двух статьях мною было написано о незаконном введении работодателем четырёх бригадного графика сменности и о дополнительном соглашении,
о продлении трудовых договоров, в который был внесён пункт о материальной ответственности работников, исходя из содержания которого штрафы, выставляемые ...
Незаконный график сменности
2 марта 2016
12 января 2016 года, был издан приказ, по которому с 15 января этого года в нарушение Трудового и Коллективного договора, заключенного в нашей организации был
изменён график сменности, с уменьшением выходных, в место положенных 144 рабочих часов в месяц, график сменности был увеличен до 180 часов и больше, со следующей ...
Дополнительное соглашение о продлении договоров
29 февраля 2016
В декабре, примерно за неделю до конца 2015 года, в ООО «Антарес-Энергоситем» большей части работникам АНОФ-2, у которых трудовые договора заканчивались 31
декабря 2015 года, было предложено заключить дополнительное соглашение, о продлении трудовых договоров на 2016 год. На каждого работника были подготовлены соответ ...
Антарес-Энергосистем - 2015 год
25 февраля 2016
С момента написания последней статьи о правонарушениях в ООО «Антарес-Энергосистем» прошёл уже почти год. В тот момент я уже был восстановлен на работе.
Возвращаясь немного назад напишу, что за пару дней до второго заседания суда по моему восстановлению на работе был уволен председатель профсоюза ...
Ложные сведения в Пенсионный фонд
19 апреля 2015
Вот мы добрались ещё до одного нарушения ООО «Антарес-Энергосистем», в корне опровергающее интервью газете «Рабочее Время» товарищем Суковатиковым А. В.
Напомню в данном интервью на вопрос корреспондента о том на какие социальные льготы могут рассчитывать сотрудники работающие на предприятии Группы ...
